党建结对共建,助力服务提升!美而特、花乐雅两公司一并与省卫健委机关服务中心开展党建共建活动

发布日期:2023-05-18 浏览次数:1863

为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,号召党员增强服务意识、锤炼服务能力、提高服务质量,全面贯彻落实党的二十大精神,5月18日下午,美而特、花乐雅两个公司一起与省卫健委机关服务中心,以“助力服务提升”为主题开展党建结对共建活动。省卫健委机关服务中心党支部分别与美而特智能后勤服务有限公司党支部、合肥花乐雅餐饮管理有限公司党支部签订《党建结对共建协议书》。

省卫健委机关服务中心主任田广林,市派驻花乐雅公司党建指导员、合肥市市情研究会会长、市委党校(行政学院)原科文教研部主任裴斌,美而特公司董事长常征,以及来自省卫健委机关服务中心和美而特公司、花乐雅公司的部分党员、入党积极分子和职工参加活动。

美而特集团董事长常征

常征董事长在致辞中表达了对委机关服务中心各位领导的感谢之情,同时要求公司党员职工充分认识开展结对共建的重要意义,坚持结对共建的高标准,并且要以自身实际行动,影响带动其他职工,带着感情和责任投身服务,将服务质量是否得到提高,作为评价党员先进与否的重要标志。


省卫健委机关服务中心主任田广林

田广林主任在肯定公司党建工作成效和业务发展成绩的同时,着重就主题教育谈了认识和体会,就党建共建谈了目的和意义,就公司为委机关提供的餐饮、物业等具体服务谈了目标和方向,要求委机关干部和公司党员职工以结对共建为新的起点,密切沟通、加强合作,切实为委机关服好务、为干部职工办实事。

合肥市市情研究会会长裴斌

裴斌老师在讲话中,用感谢、共建、期待三个关键词谈了个人感受、提了具体建议、做了远景展望,重点围绕思想共建、组织共建、纪律共建、作风共建四个方面,作了深入细致的解读,提出了明确的目标和方向。



与会党员同志和干部职工分别结合自身岗位和工作实际进行座谈交流,亮思想、谈认识、表态度。纷纷表示,将以此次党建结对共建为新的起点,认真贯彻落实习近平总书记在主题教育工作会议上的重要要求,通过深入服务一线,做好调查研究,主动了解委机关干部职工现实需求,理解和体察他们的感受,尽可能满足他们对服务的期望和心理需求,提升服务质量。

会前,省卫健委机关服务中心领导一行先后参观“红丝绸 美而特”党群服务中心、e路相伴委员工作室、职工有声图书馆、母婴护理室、人才创新工作室、三八红旗手工作室、群团组织建设阵地、功道职业培训学校以及企业文化长廊,深入了解公司创业历程、内部文化、经营情况以及取得的荣誉,对公司建设发展情况给予肯定和鼓励。




为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,号召党员增强服务意识、锤炼服务能力、提高服务质量,全面贯彻落实党的二十大精神,5月18日下午,美而特、花乐雅两个公司一起与省卫健委机关服务中心,以“助力服务提升”为主题开展党建结对共建活动。省卫健委机关服务中心党支部分别与美而特智能后勤服务有限公司党支部、合肥花乐雅餐饮管理有限公司党支部签订《党建结对共建协议书》。

省卫健委机关服务中心主任田广林,市派驻花乐雅公司党建指导员、合肥市市情研究会会长、市委党校(行政学院)原科文教研部主任裴斌,美而特公司董事长常征,以及来自省卫健委机关服务中心和美而特公司、花乐雅公司的部分党员、入党积极分子和职工参加活动。

美而特集团董事长常征

常征董事长在致辞中表达了对委机关服务中心各位领导的感谢之情,同时要求公司党员职工充分认识开展结对共建的重要意义,坚持结对共建的高标准,并且要以自身实际行动,影响带动其他职工,带着感情和责任投身服务,将服务质量是否得到提高,作为评价党员先进与否的重要标志。


省卫健委机关服务中心主任田广林

田广林主任在肯定公司党建工作成效和业务发展成绩的同时,着重就主题教育谈了认识和体会,就党建共建谈了目的和意义,就公司为委机关提供的餐饮、物业等具体服务谈了目标和方向,要求委机关干部和公司党员职工以结对共建为新的起点,密切沟通、加强合作,切实为委机关服好务、为干部职工办实事。

合肥市市情研究会会长裴斌

裴斌老师在讲话中,用感谢、共建、期待三个关键词谈了个人感受、提了具体建议、做了远景展望,重点围绕思想共建、组织共建、纪律共建、作风共建四个方面,作了深入细致的解读,提出了明确的目标和方向。



与会党员同志和干部职工分别结合自身岗位和工作实际进行座谈交流,亮思想、谈认识、表态度。纷纷表示,将以此次党建结对共建为新的起点,认真贯彻落实习近平总书记在主题教育工作会议上的重要要求,通过深入服务一线,做好调查研究,主动了解委机关干部职工现实需求,理解和体察他们的感受,尽可能满足他们对服务的期望和心理需求,提升服务质量。

会前,省卫健委机关服务中心领导一行先后参观“红丝绸 美而特”党群服务中心、e路相伴委员工作室、职工有声图书馆、母婴护理室、人才创新工作室、三八红旗手工作室、群团组织建设阵地、功道职业培训学校以及企业文化长廊,深入了解公司创业历程、内部文化、经营情况以及取得的荣誉,对公司建设发展情况给予肯定和鼓励。